Tag: 公務員改革

特首李家超勒令官員調查MIRROR演唱會事故，反映出香港政府以民粹取代民主。

我建議，所有的公務員都應該輪調至Call Centre學習及工作，尤其是升職前更應至Call Centre工作至少兩星期，實際與民眾接觸，這個方法比官員偶一為之且勞師動眾的落街視察更能體察民心。

特區政府官員普遍用英文思維，而一些立法會議員的視野有限，如何跟上中央的思路，是每一個管治者、從政者都需要認真考慮的問題。

公務員的改革千頭萬緒，但大原則是必須朝賞罰分明（performance-based）的方向邁進，逐漸成為一個「任人唯才、有能者居之」的菁英管治系統（meritocracy）。這是改造香港的大工程。