新世代專才很着重僱主的可持續理念。獲頒灼見名家首屆企業典範大獎的太古集團的公共事務董事唐偉邦認為，通過公開透明的可持續策略吸引人才只是第一步，當人才就位，公司就要製造機會，讓他們親身參與永續發展項目。
獲頒灼見名家首屆企業典範大獎的太古集團的公共事務董事唐偉邦表示，可持續發展策略涵蓋5個重點工作範疇，即使集團業績受經濟欠佳影響而下滑，但可持續發展步伐並沒有因此而停下來。
獲頒灼見名家首屆企業典範大獎的中電控股首席執行官藍凌志（Richard Lancaster）接受本社專訪時表示，中電肩負企業責任，致力轉型使用潔淨能源發電，爭取於2050年底實現淨零溫室氣體排放。
2023年灼見名家ESG企業大獎誠邀有志為香港ESG長遠發展出力的公司/機構報名參加，共襄盛事。一起聽聽首屆ESG翹楚大獎得主溢達集團董事長楊敏德如何建立企業獨特的「溢文化」，影響員工做事方式？
2022年灼見名家傳媒首度舉辦環境、社會及企業管治架構（ESG）企業大獎頒獎典禮，2023年邁向第二屆，一起聽聽首屆ESG翹楚大獎得主溢達集團董事長楊敏德的營商之道。一個魚塘如何激發楊女士的環保念頭？
灼見名家第四屆財經峰會暨ESG大獎頒獎典禮2022年6月17日假香港君悅酒店隆重舉行，探討推動香港成為亞洲區內綠色金融樞紐，首屆ESG大獎頒發2個ESG翹楚大獎及6個ESG企業典範大獎。
香港大家樂集團獲頒灼見名家ESG企業典範大獎。本文闡述集團為了實踐可持續發展，建基於4大範疇：以客為先、員工為本、專注食物及保護環境，制訂了清晰的ESG策略，致力成為「可持續的香港人大食堂」。
恒生銀行致力成為銀行業界推動ESG的先驅，將可持續發展元素納入恒生策略、營運、產品以及服務中，由內到外推動ESG。同時，恒生投資於社區，希望與大眾一起應對氣候變化。
偉易達集團首席財務總監唐嘉紅接受本社專訪表示，公司正推行第二個可持續發展5年計劃，着重研發採用環保物料製造高品質產品，而粵港澳大灣區積極發展創新科技及綠色生態，正好配合公司的ESG發展策略。
新世代專才很着重僱主的可持續理念。太古集團公共事務董事唐偉邦認為，通過公開透明的可持續策略吸引人才只是第一步，當人才就位，公司就要製造機會，讓他們親身參與可持續發展項目。
中電控股首席執行官藍凌志接受本社專訪時表示，氣候變化問題非常嚴峻，減碳工作刻不容緩。中電肩負企業責任，致力轉型使用潔淨能源發電，通過持續投放資源及加強區域合作，爭取於2050年底實現淨零溫室氣體排放。
港鐵公司是灼見名家ESG企業典範大獎的得主之一，其公司主席歐陽伯權接受本社專訪，闡述港鐵公司制定新的企業策略「變·造未來」，積極貫徹ESG原則，以實現減碳目標，促進社會共融，以及個人和社區的發展空間。
隨着新世界積極拓展粵港澳大灣區，鄭志剛表示將為下一代創造一個更潔淨的未來出一分力，期盼全球更多企業能夠加入減少碳足跡、保護環境的行列，為所有持份者創造共享價值，攜手為氣候變化作出改變。
溢達與中國推行改革開放政策同一年（1978年）創立，由專注生產襯衫，到今天發展成一家知識型創新企業，40多年來非常重視環境保護及員工關懷，其成功經驗向中國及世界展示未來製造業的革新標準。
香港恒生大學何善衡博士銀行及金融學鄭子云教授表示，恒大ESG研究中心團隊自行研發了ESG標準i-score，希望透過與灼見名家合作舉辦ESG大獎，將標準引入商界，推廣ESG精神。
香港恒生大學ESG研究中心與灼見名家合作評選ESG大獎得主，恒大校長何順文教授表示，恒大希望幫助提升香港在ESG評級及企業披露的水平，制定國際適用的標準 。
中國政府正推動企業善用能源和資源，會繼續推出政策，追求更高環境標準，在中國營運的企業料受到影響，港府應率先配合有關政策，這是候任特首李家超班子的重要任務。
香港金融管理局助理總裁陳維民表示，香港是亞洲區主要的國際金融中心，一向是區內資金融通的樞紐。亞洲地區對氣候融資的龐大需求，對於香港的金融業特別是債券市場和銀行業而言，無疑是難得的機遇。
香港金融管理局（金管局）助理總裁（外事）陳維民為本社撰文，闡釋金管局與政府部門和監管機構合作，推動香港發展綠色金融的行動及策略。
財經事務及庫務局局長許正宇早前在財庫論網誌撰文指出，氣候變化問題不分國界，深刻影響每個人。政府期望市民大眾可以身體力行，透過不同形式為共同應對氣候問題出一分力，團結力量，以實現碳達峰、碳中和的目標。
ESG不再只是3個英文字母，又或者流於市場推廣口號，無論在全球趨勢或是國際標準下，無論是企業或個人，以至不同持份者，都必須在ESG上出一分力，讓我們的唯一的地球得到永續發展。
全球圍繞碳中和開展的政府間對話、商業活動正在逐年遞增。陸博士表示，ESG投資及實踐正在成為主流理念，香港持續推進可持續發展，做到可持續發展、低碳與世界示範地區。
全球圍繞碳中和開展的政府間對話、商業活動正在逐年遞增。陸博士表示，ESG投資及實踐正在成為主流理念，香港持續推進可持續發展，做到可持續發展、低碳與世界示範地區。
楊敏德表示，可持續發展目標已融入溢達的發展策略。2019年10月，集團作為四家牽頭企業之一，聯合發起「可持續發展企業行動倡議」，共同推進可持續發展，為企業、社區、國家和地球締造更好的未來。
香漢榮、蔡明雄及郭美珩就「企業如何從ESG找到機遇？」的題目分別分享了香港恒生銀行、友邦保險，以及在大灣區碳中和協會的經驗。
灼見名家舉辦首屆ESG大獎頒獎典禮。主禮嘉賓財經事務及庫務局局長許正宇表示，綠色和可持續金融在本港的發展潛力巨大，政府將會繼續以身作則，發展香港綠色經濟。
灼見名家舉辦首屆ESG大獎頒獎典禮，著名企業家楊敏德、鄭志剛，以及6家企業得獎，包括恒生銀行、港鐵公司、中電控股、太古股份、偉易達及大家樂集團。
3位講者分別就林業碳匯、香港的可持續發展商機，以及ESG大獎評審準則發表主題演講。
香港金融管理局助理總裁（外事）陳維民表示，亞洲對綠色金融需求很大，是未來20年難得的機遇，而香港是亞洲區的國際金融中心、資金融通樞紐，不可以錯過這個機遇。
ESG風潮席捲全球，國家致力2060年前實現碳中和遠景，香港力爭2050年前達至碳中和目標，綠色經濟藍圖備受各界關注。
