環保，刻不容緩。據環保署公布，本港2019年棄置於堆填區的固體廢物總量達571萬公噸，每日平均量為15637公噸，數字十分驚人。目前本港有3個策略性堆填區，分別為政府新界西堆填區、新界東南堆填區及新界東北堆填區，其中新界西堆填區將於2026年飽和。
環保事業需要布局長遠，代代相傳。我們在為環保付諸行動時，更要樹立下一代的環保概念，讓他們為自己建設綠色家園。有鑒於此，中銀集團人壽保險有限公司（中銀人壽）與聖雅各福群會推出了「風雨同『綠』守護未來」企業公益計劃，糅合綠色社企和度身訂造的教育互動項目，將循環再用和減廢的環保概念巧妙融入日常業務、生活和教育之中。
在該計劃中，中銀人壽將從每張成功繕發的「守護未來終身壽險計劃」保單中，撥捐港幣1000元以支持聖雅各福群會旗下的Green Ladies & Green Little社企，合作推出度身訂造的「綠色小店長計劃」，宣揚循環再用及減廢、減碳，秉承環保從小做起的精神，讓學童成為「綠色小店長」，以了解目前本港社會在堆填區及舊物品運用所面對的情況，學習有效循環再用舊衣物，從小養成環保習慣，為環保減廢出一分力；同時支持Green Ladies & Green Little為婦女提供再就業機會。
環保減廢是社會經年討論及急需解決的問題。每間企業和個人都有可以做的事，各人多走一步，風雨同「綠」，為香港減廢綠化而努力。中銀人壽一向致力推動環境、社會及管治（ESG）， 並將其融入公司業務、企業價值和文化之中。而計劃的另一參與者Green Ladies & Green Little同樣一直致力推動中年婦女再就業及將「惜物重用」的環保概念傳承下一代。
「綠色小店長計劃」一方面從小教育兒童有效運用資源的知識，培育他們養成環保的習慣。通過對環保減廢及綠色教育的推動，「綠色小店長計劃」讓一眾學童可透過互動及有趣的角色扮演遊戲學習環保概念，從小培育綠色生活文化。另一方面亦推動婦女再就業，對環境及社會皆有裨益。
「綠色小店長計劃」每節約兩小時，內容包括虛擬實境體驗和小店長訓練，家長同時能參與角色扮演，共聚天倫之餘亦讓孩子學習環保和舊物重用的知識。活動完畢後會獲頒發證書及紀念品。
