國際對博雅人才未必有充分了解，隨着吸納通才的就業及教育趨勢，莫教授認為是一場｢路遙知馬力｣的比拼。
This is how to balance your life. 這就平衡到生活了。
Negativity is like shit. And shit is fertiliser.
人淡如菊，素心常耐冷。沈校長形容自己步入金秋，細看人生百態。
過去十多年，紡織及製衣學系畢業生人工都沒有增加過，社會卻一直通脹，作為老師是件心痛的事。
Maybe with deaths, or move on.
只有當已了解一個行業的細節、產品或服務如何操作，你才可以說自己有有用的創意。
一路走來，是與商業區截然不同的畫面，卻又和諧並存的歷史。
最大的工業是房地產，令香港的人才對創新科技不大感興趣，大學能保持現有國際的大學排名好不容易。
她希望將自己喜歡的分享給同學，透過電影引導學生思考人生和價值觀，悟出生命哲理。
綜觀當前世界的新創巨頭如FB、阿里巴巴等，其市場價值來自它們持有用戶資料的潛在商業價值。
知名度高而又支持率高企的候選人，實際上可能沒有這麼多票。
他曾寫下暢銷書《聽老闆的就錯了》、《膽大包天》，是最與眾不同的一位老闆。
從日常生活中取教材，然後再仔細分析背後原因，給予他們不同角度，這樣才有助他們思考和分析能力的發展。
Otto 指，美學上的要求只是基本，在這之上的層次是要求對用家、社會、下一代有價值。
香港的潛力很大，因為人才充沛。不要只放眼香港所限，自從有了互聯網之後各地緊密聯繫，發揮無限的可能。
「將來不會再有收費報紙，免費報紙將大行其道。而這是電子傳媒不能取代的。」
「茶在口腔中先別急着吞下去，慢慢地流進喉嚨後，茶的苦味會馬上化開，幾秒鐘後便有回甘之感。」
「簡言之，君子愛財，取之有道。」一句說話，便道出了於他麾下，工商管理學士課程的教學理念。
『做老闆比較舒服』只是錯覺，當老闆一定比打工辛苦一萬倍。
為了對得起自己，不關公司的事。這樣想你就不會覺得明明上司、公司作踐你，你還要讓他們佔便宜。
「就如多數的政治、民粹議題都是時刻性，但經濟利益是長遠的，市民投票時總會以長遠經濟發展為依歸。」
英國「脫歐公投」日子將近，作為世界大國的英國若真的脫離歐洲，環球經濟牽一髮動全身。
愉快應該從苦功中獲取，不會從逸樂中得到。
楊偉雄指，發展創新科技最重要的兩個元素，是標準和平台，若兩方面均有優勢，則無往而不利。
賺錢太容易，錢搵錢比技術容易很多。不過這種模式難以長久，因為投資有盡頭，始終要靠新的產品。
這種模式其實很適合香港，對比依靠政府稅收、要求市民無償資助長者的方案，這種模式或許更易成功。
退休保障政府要確保新制度成功，讓它符合大家的期望，並非只需決定派不派錢。
香港社會提供的工種單一，年輕人可以選擇的工作都以服務業為主，前景亦不算很好。
年輕時多讀書、多背誦總是有益的，只有那時才會背誦。我40年前背的到現在還記得，所以要趁年輕多背書。
