見蔡冠深Jonathan的那一個晚上，他剛從緬甸回來，風塵僕僕，卻不見半點倦意。Jonathan搭飛機多過搭巴士：「都習慣了，坐飛機，其實可以休息，還可以看電影呢。」原來不少剛上映的電影，Jonathan早已看過，不用進電影院看了。
話題不離Jonathan的近期「傑作」之一，他是第三年負責「國慶青年音樂會」：「入場券開售第二天已賣出近九成，很快就全場滿座。」
「我不是掛名做籌委主席的，邀請韓國歌手到來表演，我親自飛往首爾。這才可以水到渠成，第三年邀請到Infinite在紅館亮相。他們的出場費不變，今年還會多唱兩首歌呢。」
「大韓民國對外投資推廣榮譽大使」Jonathan親自出馬，到韓國邀請歌星到來，自然事半功倍，無往而不利了。
「搞這樣的青年音樂會，要讓年輕人enjoy才好。這幾年，特別是第一年，我曾邀請不同地區的當紅歌星到來表演，觀眾對韓國歌星反應最為熱烈。我不得不投其所好，Infinite是第三年到訪了。」
十月二號晚的表演歌手，還有來自韓國的Jun. K（2PM）、白娥娟。內地有「中國第一嘻哈組合」Boy Story。香港歌手有吳業坤、林欣彤。
忘記年齡 樂此不疲
Jonathan已成了搞年輕人音樂會的專家了，不過，他志不在此。說他「攞苦來辛」，他其實是「樂此不彼」。Jonathan說：「三十歲前，我只識賺錢。四十歲後，該為社會做點有意義的事了，明白親和力的重要。我的人生觀很簡單，不用講太多大道理，只要身心健康。有說『聽其言，觀其行』，我認為還要『看結果』。我負責的公司，對股東負責，要有好回報。對員工，福利好，讓他們安心工作。對社會要負責，有好口碑，那是日子有功。」
談及管理，Jonathan說「Strike a balance」是他一貫的信念，而這，也正是他的「成功之道」。
Jonathan說他對待公司員工，算不錯的了：「我沒有設退休年齡上限的，有些職員，到了退休年齡，只要身體健康，而又願意留下來，都是可以的。最近我在機場check in前，有職員有要事到來，希望我幫他一個忙。合理的要求，當然不成問題。」
這只是例外，不是常規，Jonathan可不會經常在機場處理公司職員問題的。
後記
Jonathan亦有積極關注教育課題，以他父親蔡繼有為名的學校，十多年來，已見成績，很受家長歡迎。Jonathan說：「Day one開始，我就認定：以父親命名的學校，一定要辦得好，這樣才對得住阿爸。因此，一開始我就設立基金，支持老師進修，多作交流活動。學校推行全人教育，透過眾多有益身心活動，擴闊學生視野，建立正確人生觀。」
雖說凡事親力親為，其實Jonathan是在大事上才去管，才去理的：「學校有好的團體，做得很好，公司也一樣，Management做得出色，我是很放心的。」
不過，有等事，Jonathan還是一定會親自去做的：「有人說，工作太繁重，沒時間陪家人。我認為：總會有時間的，時間可爭取回來的，與家人一起的好時光，不容錯過的。經常與阿媽飲茶，可以做得到的。問題是，你想不想去做而已。」
原刊於《頭條日報》，本社獲作者授權轉載。
